一、学校基本情况

1986经陕西省人民政府批立的陕西省电子工业校，直属陕西省教育厅。2004年通过“省（部）级重点中等职业学校”评估验收，2005年，通过“国家级重点中等职业学校”评估验收，2009年，我校被陕西省教育厅授予“陕西省示范性中等职业学校”称号。2010年11月，我校被教育部确立为“2010年度国家中等职业教育改革发展示范校建设计划项目单位”。

学校占地216亩；校舍建筑面积7.7万平方米；总资产6000万元；开设电子、信息、机电、汽车等五大类二十余个专业，学制二、三年；全日制在校学生共6005人；各种职业技能培训年培训量超过2000人。

二、2016年主要工作任务及目标

2016年是我校“十三五”的开局之年。在这新的一年中，我们将全面贯彻落实党的十八大、十八届三中、四中、五中全会精神，以教育部《高等职业教育创新发展行动计划（2015-2018年）》及我省高等职业教育创建“四个一流”要求为指导，坚决贯彻执行省教育厅的决策部署，坚持“强化特色、提高质量、创新引领、内涵发展”的办学理念，进一步抢抓机遇、奋发进取、攻坚克难、真抓实干，制定实施学校“十三五”发展规划，启动实施“十百千万工程”，扎实推进学校教育教学、基础建设、招生就业、学生管理等工作持续快速发展，确保学校改制稳步“落地”，实现“十三五”良好开局

(一)、强化师资队伍建设，加快提升办学实力。

加强管理队伍建设。逐步形成党委统一领导、党政分工合作的管理体制，完善相关职能机构和规章制度，加强党员干部思想教育，建设一支政治坚定、业务精湛、作风过硬的干部队伍，为学校改制转型和创新发展凝聚强大合力，确保学校实现改制转型期间的平稳过渡。坚持把教师培训摆在师资队伍建设的突出位置，进一步健全和完善相关制度机制。

(二)、持续抓好招生就业，稳步提升办学规模。

��强招生工作不松劲。认真分析新形势，加强五年制高职和中职层次、继续教育、退役士兵培训等招生工作，确保完成全年招生任务1165人。提前做好高职招生相关准备工作。招生部门要积极做好高职招生政策研究和宣传策划工作，待省教育厅计划下达后，能够立即启动招生程序，确保学校搭上改制后的首个“招生季”，力求取得较好的招生成绩。探索高职就业指导工作机制。加大毕业生就业指导力度，加强创新创业教育，力求以学生优质的就业水平扩大办学影响。

(三)、推动教育教学改革，提升人才培养质量。

加大特色专业建设力度。围绕机电、数控、电子、汽车等装备制造类优势专业，进一步加大教师、教学设施设备等方面的投入力度，促使形成重点突出、优势互补的特色专业结体系，树立我校在同类院校中的良好品牌。

(四)、创新学生管理模式，树立良好办学形象。

探索完善学生管理体质机制。完善以学工办、校团委、班主任为主体、全体教师共同参与的学生管理体系，继续加强班主任队伍建设，探索辅导员队伍管理机制.加强“五级”班主任队伍建设。特级班主任、高级班主任、优秀班主任在管好本班的基础上，充分发挥示范带动作用，热心传授交流管理经验，促使形成良好的学生管理氛围。创新“三位一体”育人模式。

(五)、加强基建后勤工作，优化办学空间环境。

加强基础能力建设。加快实施新大门、汽车机电大楼前后的场地及绿化设计施工，确保新学期正常使用。基建、后勤部门要加快办理汽车机电大楼的验收手续，协调教务部、机电系、汽车系做好汽车机电大楼的交付使用工作。提升后勤服务水平。围绕学校中心工作，积极主动、创造性地实施后勤管理，不断提升管理服务水平。注重校园环境的绿化和美化，努力构建积极、向上、文明、和谐的校园环境。

(六)、加强党风廉政建设，营造风清气正氛围。

加强基层党建工作。坚持做好“三会一课”、党务公开、民主生活会、组织生活会等工作，积极创建五星级党支部，发展党员严格把关，不断加强党员干部思想政治学习教育，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。强化党风廉政建设。严格落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任，认真贯彻落实中央八项规定，班子成员带头履行“一岗双责”，进一步加大对重点领域、关键岗位和廉洁过节的监管力度，研究制定廉政风险点和防控措施，实行党风廉政一票否决制，教育引导党员干部廉洁自律、拒腐防变，坚决杜绝腐败行为的发生，营造出风清气正的校园环境。

(七)、强化安全稳定工作，建设平安幸福校园切实增进教职员工福祉。

开展丰富多彩的文体活动，丰富教职工生活，进一步增强向心力、凝聚力和战斗力；广泛听取教职工的意见与建议，进一步完善学校分配制度，提高教职工福利待遇，把关乎广大教职工切身利益的大事办好。创建平安幸福校园。严格落实校园安全稳定责任制，签订责任书，构建学校安全稳定工作保障体系，促使每个部门、每个人都是安全的责任主体,加强值周值班管理，努力建设平安幸福校园。

三、2016年收支预算编制的依据及测算说明

2016年学校财务预算坚持“统筹兼顾、保证重点、量入为出、自求平衡”的总体原则。采用“定额预算和综合预算相结合、零基预算和基数预算相结合”的预算编制方法，认真贯彻中央文件精神和上级主管部门要求，厉行节约反对铺张浪费，严格控制“三公”经费，在确保人头经费的前提下，优先保障实训基地建设和教学经费等重点支出，最大限度地满足学校各项支出的需求。

四、教育收费标准

五、财务资产管理制度

1．财务委员会制度

学校成立了由校长为主任，校党委委员组成的财务委员会，其主要职责为：对学校财务管理和会计核算等财务规章制度、年度财务收支计划、学校综合预算方案和决算、基本建设投资等与学校经济活动有关的重大事项进行审议讨论。

2．财务管理规章制度

为规范学校财务行为，加强财务管理，提高资金使用效益，促进事业发展，根据《事业单位财务规则》和国家有关法律，结合学校特点，学校制定了《陕西省电子工业学校财务管理制度》、《陕西省电子工业学校差旅费报销办法》等一系列规章制度。

3．资产管理规章制度

为加强资产管理，保证资产安全，学校制定了《陕西省电子工业学校资产购建及管理办法》、《陕西省电子工业学校工程项目招标、投标管理办法》、《固定资产报损、��废处置管理办法》等规章制度。

4．学生资助工作规章制度

为做好家庭经济困难学生资助工作，确保其制度化、规范化，学校制定了《陕西省电子工业学校国家助学金管理办法》、《陕西省电子工业学校国家助学金评选办法》等规章制度。

六、2016年部门预算情况